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    omorovie
  • On 2019年10月30日
    • Categories: 仕事・ビジネス

【仕事・ビジネス】ハロワおるんやが、固定残業代制ってどういうことなんや？

1 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:22:26.30 3BuEjVf50.net
初めから固定にする必要あるんか？
引用元:http://tomcat.2ch.sc/test/read.cgi/livejupiter/1571887346/
2 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:22:48.78 xMou3PXt0.net
定額サービスやで
4 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:23:09.06 3BuEjVf50.net
>>2
超過分はださんってこと？

ひどいな

3 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:22:51.15 3BuEjVf50.net
固定プラス残業代か
5 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:23:18.35 3BuEjVf50.net
めっちゃあるんやが
6 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:24:27.60 wfDbxAH5d.net
10時間残業しても100時間残業しても定額ってことやで
8 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:24:53.40 3BuEjVf50.net
>>6
けど超過分は払うってかいてあるよ？
11 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:25:24.63 J4TXFxkT0.net
>>8
払わないで
>>7
残業しまくりやからそんなんありえんで
14 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:25:58.72 3BuEjVf50.net
>>11
まじかよ

固定残業代のとこは全部やばいって認識でおーけ？

19 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:27:11.05 J4TXFxkT0.net
>>14
そらそうよ
定額働かせ放題や
そもそも時間内でできる仕事が多いなら予め固定残業代払う必要ないし
26 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:28:34.02 3BuEjVf50.net
>>19
ゴミやんけ

これよりひどいみなし残業はもっとやばいんやろ？

12 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:25:44.08 aqt+Tkrjr.net
>>8
この場合110時間したら10時間分払われる
18 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:26:57.33 3BuEjVf50.net
>>12
それ別にいいんじゃないん？
21 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:27:32.27 aqt+Tkrjr.net
>>18
100までは残業しても固定分しか出ないンゴ
28 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:28:43.50 3BuEjVf50.net
>>21
そうや
7 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:24:38.42 jis6B0xea.net
残業しなかったどうなんの？
9 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:24:56.19 aqt+Tkrjr.net
>>7
かわらない
10 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:25:21.74 3BuEjVf50.net
>>7
それも含まれるらしい

それで帳尻合わすんかな

33 :マネロビ！ 2019/10/24(Thu) 12:29:59 X2O8oNarM.net
>>7
空気読めない奴ってことで昇進できん
13 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:25:54.85 3dCifCcOM.net
残業してもしなくても払ってくれるで☺
15 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:26:18.31 3BuEjVf50.net
わざわざこんな制度する必要性ないもんな、
16 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:26:30.24 3BuEjVf50.net
何かしら後ろめたいことありそう
17 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:26:53.47 XkwvUMRs0.net
みなしとはちゃうんか
20 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:27:24.07 3BuEjVf50.net
>>17
ちゃう
22 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:27:45.86 zv5GZcfq0.net
残業しない方が得
会社側は基本給上げないでいいメリットがある
23 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:27:49.57 HA4iaqEbM.net
てかハロワにいるなら相談員に聞けばいいんじゃね？
29 :マネロビ！ 2019/10/24(Thu) 12:29:09 3BuEjVf50.net
>>23
こいつらも敵やろ、組織と繋がってるし
27 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:28:41.44 pm4Oiq4I0.net
例えば10時間までなら2万払うよ、今月1時間しかやってなくても2万払うよ
10時間超えたらちゃんとその分払うよ
が理想なんだが、20時間？シラネ、半数以上は2万までしかはらわねぇよ！が多い
30 :マネロビ！ 2019/10/24(Thu) 12:29:14 TXwjjVT0.net
>>27
これ
35 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:30:16.48 3BuEjVf50.net
>>27
うそやろ、、ちゃんと超過時間分は払ういうてるのに嘘ってことなん？
ふざけやがっていらいらしてきた、そんなんされたら手だすわ
44 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:32:23.73 o4BMCFgUa.net
>>35
そういう風にかかんと募集出せんからすり抜けてんや
ハロワが全部情報仕入れれるわけないやろ
31 :マネロビ！ 2019/10/24(Thu) 12:29:14 Ryp42s9za.net
みなしで払うってことなんやろ
明確に超過すればそこで初めて計算しますよって
39 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:31:05.78 3BuEjVf50.net
>>31
実際はみなしとかわらんってこと？
ふざけんなや
34 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:30:14.68 cJRyTL6od.net
ハロワの職員ってマイナスな事もちゃんと教えてくれるよ
36 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:30:54.48 /PBR30ZS0.net
ワイの嫁固定残業代5万くらい付いてるが残業した事ないぞ
羨ましい
37 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:30:57.70 mL1sN68Da.net
たとえば40時間の固定残業代があるとして
その月の残業が40時間未満でも40時間分出すぞってことや
ちなみに40時間未満になることはないぞ
47 :マネロビ！ 2019/10/24(Thu) 12:32:54 3BuEjVf50.net
>>37
絶対そうよな、、
それやったら初めから固定制度にする必要ないし

イライラしてきた
固定制度はあかんのかなかといってみなし残業制もあかんやろし、どうしたらいいんや

38 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:31:03.12 pJmN2qhja.net
そもそもそういうとこ残業が定時になってるから本当の定時には絶対帰れない
40 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:31:09.10 J4TXFxkT0.net
固定残業代なら基本給昇給しても残業代の割増計算しなくていいからな
昇給しても残業代は変わらんで
42 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:32:03.68 3BuEjVf50.net
ちなワイが応募してるとこ月30時間固定残業代でるんやが
そこからもし超過したらその分はらう言うてる
43 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:32:08.50 wfDbxAH5d.net
月に何時間まで残業していい上限が会社ごとにあるんや
上限いっぱいまでは定額で越えた場合だけ
越えた分もらえるんやで
46 :マネロビ！ 2019/10/24(Thu) 12:32:48 xPDuOVe0M.net
本当に払うかどうかは結局入ってみるまでわからんのや
48 :マネロビ！ 2019/10/24(Thu) 12:32:55 pm4Oiq4I0.net
ハロワなんて書類が揃ってれば不備かあろうと「タダ」で掲載させてくれる所やぞ
場合によっては金かけて人を集める雑誌や折り込みのほうがまだマシな所を見つけやすい
どっちの媒体でもクソ会社は八割あるけどな
49 :マネロビ！ 2019/10/24(Thu) 12:32:55 wGyPYO1Q0.net
求人欄にそれ載ってたら無視でいい
50 :マネロビ！ 2019/10/24(木) 12:33:38.31 3BuEjVf50.net
>>49
その会社は辞めといたほうがいいってこと？
omorovie:
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