1 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:39:52 GYCddraI0
人事「最近なにか職場で問題はありますか？」ワイ「特にないです（給料上げろや…）」
人事「健康状態に不安はありますか？か？（給料上げろや…）」
人事「なぜか若い人も辞めてしまうんですよね〜なんでなんでしょう？」ワイ「わからないですね〜（給料上げろや…）」
人事「はい面談終わりますお疲れ様でした」ワイ「お疲れ様でした〜（給料上げろや…）」
人事「健康状態に不安はありますか？か？（給料上げろや…）」
人事「なぜか若い人も辞めてしまうんですよね〜なんでなんでしょう？」ワイ「わからないですね〜（給料上げろや…）」
人事「はい面談終わりますお疲れ様でした」ワイ「お疲れ様でした〜（給料上げろや…）」
この世で最も無駄な30分やったわ
2 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:40:19 h5fx4lhY0
給料って言えや
5 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:40:45 GYCddraI0
>>2
言えるわけないやろ常識ってもんがないんか
言えるわけないやろ常識ってもんがないんか
93 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:51:31 4rD1EZfLp
>>5
えぇ・・・
えぇ・・・
222 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 16:07:28 G6TymJdSa
>>5
ただの奴隷で草
ただの奴隷で草
6 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:40:46 yTzJt2rq0
人事も思ってるやん
12 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:41:28 GYCddraI0
>>6
ミスっただけやけどまあ思ってたやろなあ
ミスっただけやけどまあ思ってたやろなあ
8 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:40:54 KWStY+BY0
イッチだけ給料上がってないパターンやな
16 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:42:10 GYCddraI0
>>8
だったら辞めるやつばっかにならんやろ
だったら辞めるやつばっかにならんやろ
14 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:41:37 ePKt5sFe0
お前にも責任あるわ
20 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:42:32 GYCddraI0
>>14
万年ヒラにあるわけないやろ
万年ヒラにあるわけないやろ
19 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:42:30 5qY31q2rp
人事もわかっててやるしこれほんまなんの意味あるんや
25 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:43:43 GYCddraI0
>>19
やっぱり他の会社もこんなんなんか
ほんまクソやわ
やっぱり他の会社もこんなんなんか
ほんまクソやわ
22 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:42:49 MihWg4Fk0
人事(給料やろなぁ)
28 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:43:56 GInJ3uErp
>>22
かわいそう
かわいそう
24 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:43:26 f46ZPJUu0
そこで若干生活が苦しいことを匂わせろや無脳
そんなんだから万年平なにゃで
そんなんだから万年平なにゃで
33 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:44:21 GYCddraI0
>>24
いやワイの問題やなくて社内で退職者が増えて会社側が困ってるって話やぞ
いやワイの問題やなくて社内で退職者が増えて会社側が困ってるって話やぞ
36 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:44:51 f46ZPJUu0
>>33
だからこんな給料じゃ仕事やってられませんわ
って雰囲気を出すんや
だからこんな給料じゃ仕事やってられませんわ
って雰囲気を出すんや
34 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:44:39 LhouD1ESd
ワイ外資系におるけど
給料の不満は普通に言うで
給料の不満は普通に言うで
ただ実際それで上がるかどうかはわからんけどな
38 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:44:57 v/R85tDA0
正しくはこう
人事「最近なにか職場で問題はありますか？（給料上げろや…）」ワイ「特にないです（給料上げろや…）」
人事「健康状態に不安はありますか？か？（給料上げろや…）」
人事「なぜか若い人も辞めてしまうんですよね〜なんでなんでしょう？」ワイ「わからないですね〜（給料上げろや…）」
人事「はい面談終わりますお疲れ様でした（給料上げろや…）」ワイ「お疲れ様でした〜（給料上げろや…）」
45 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:45:41 GYCddraI0
>>38
まあこれが現実やろなあ
ほんまクソやわ
まあこれが現実やろなあ
ほんまクソやわ
40 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:45:03 Yy2KapcB0
人事「何したらええと思う？」(待遇やろなぁ)
ワイ「コミュニケーションとか…」(待遇やろなぁ)
ワイ「コミュニケーションとか…」(待遇やろなぁ)
46 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:45:49 BvFGec2Yr
やめたAくんは給料がー…って言ってましたねーって言えば良かったやろ無能か
47 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:45:52 v/R85tDA0
会話の中でそれとなく生活が苦しい事を匂わせるくらいしかないわな
56 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:46:53 2HhLFn0H0
付き合いたての彼女かよ
察してくれんかなぁやなくてちゃんと言葉にして言えや
察してくれんかなぁやなくてちゃんと言葉にして言えや
62 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:47:49 ooassf4Ld
給料上げろって言えないから辞めてくんやろ
アスペしかおらんのか
アスペしかおらんのか
67 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:48:19 1q2J8gjj0
やめたやつに面接すればいいやん
70 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:48:40 xsRHZCO50
イッチが無駄にしてて草
79 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:49:41 Wk/9WMJCM
みんな分かっとるやろ
87 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:50:38 IcDgj5RT0
給料って素直に言えばええのに
それで冷遇するようなクソ会社とかあるか普通
それで冷遇するようなクソ会社とかあるか普通
97 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:52:09 GYCddraI0
>>87
世の中舐めすぎやろ
世の中舐めすぎやろ
103 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:52:51 6LEjH/ybp
>>97
そんなクソ会社に服従しなきゃいけない無能なイッチ
そんなクソ会社に服従しなきゃいけない無能なイッチ
107 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:53:25 cl1bHcC0d
>>97
世の中にビビりすぎやろ
世の中にビビりすぎやろ
95 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:51:48 BvFGec2Yr
給料上げろって声が1つでも上がれば検討要素になるのに誰も挙げなかったらそりゃ給料あがらんやろ
104 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:52:53 qPmsoBlsa
>>95
検討の結果無理でしたってなるだけやぞ
検討の結果無理でしたってなるだけやぞ
122 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:54:43 BvFGec2Yr
>>104
しゃーない（転職）
しゃーない（転職）
109 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:53:44 yoMR28Ov0
言っても上らんのわかってんのにムダに印象悪くしてどーすんだよ
126 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:55:46 GYCddraI0
>>109
これな
ここまで説明しないと話わからん奴が多くてビビるわ
お前ら思ってるような健全な関係が労使に存在してたらこんな国になってないんやぞ
これな
ここまで説明しないと話わからん奴が多くてビビるわ
お前ら思ってるような健全な関係が労使に存在してたらこんな国になってないんやぞ
137 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:56:51 6LEjH/ybp
>>126
そんな会社にしがみついて服従する雑魚が粋がってるのにビビるわ
辞める度胸のないのかよ
そんな会社にしがみついて服従する雑魚が粋がってるのにビビるわ
辞める度胸のないのかよ
147 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:58:39 GYCddraI0
>>137
別にワイが給料上げて欲しいなんて話せてないんやが
会社側から退職者が多くてどうしよう？って話してきたって話なんやが
別にワイが給料上げて欲しいなんて話せてないんやが
会社側から退職者が多くてどうしよう？って話してきたって話なんやが
111 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 15:53:49 f8CDEGbq6
逆に人事に質問すればええやん 「ちなみに○○さんはなんで若い人が辞めてしまうとお考えですか？」って
179 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 16:02:11 LeuogoGP0
>>111
人事に言ったら終わりやぞ
人事に言ったら終わりやぞ
164 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 16:00:28 yM5mRqPx0
新入社員が辞めるのってだいたい１年でどれくらい減るんや？
185 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 16:02:38 4BX89a2Fr
>>164
ある飲食チェーンの人が言うてたけど
毎年100人採用して1年以上続いとるのは7〜8人らしい
ある飲食チェーンの人が言うてたけど
毎年100人採用して1年以上続いとるのは7〜8人らしい
209 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 16:05:22 X8Ynt2ip0
>>185
定着率の低い飲食とか介護とかは給料の安さもあるけど
なにより現場投入が早すぎんねん
入って1ヶ月もたってないやつに全部やってねとか無理があるんや
定着率の低い飲食とか介護とかは給料の安さもあるけど
なにより現場投入が早すぎんねん
入って1ヶ月もたってないやつに全部やってねとか無理があるんや
188 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 16:02:55 kIFiBMG20
社長「辞める人多いな原因調べて」(給料やろな)
人事「はい」(給料やろな)
人事「はい」(給料やろな)
207 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 16:05:14 xkAJ6qjZ0
言うほど給料欲しいか？
給料100万下がってもいいから楽な職場行きてえと思ってたわ
ちな退職して今ニート
給料100万下がってもいいから楽な職場行きてえと思ってたわ
ちな退職して今ニート
212 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 16:05:59 FjiRWa0SM
>>207
頑張りが評価されてないのは辛いんちゃう
頑張りが評価されてないのは辛いんちゃう
260 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 16:12:22 Wjvq7lCj0
言わなきゃわからねえだろ
エスパーじゃないんだからさ
エスパーじゃないんだからさ
268 :マネロビ！ 2018/09/21(金) 16:13:31 p9vQFUHFd
誠意は金って言葉は有能しか使ったらあかんやろ
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