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    Categories: その他

【その他】企業「採用したくても人がいない…本当に人手不足」

1 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:23:57 yg3pvdSfH
企業の半数が採用予定満たせず 今春卒の大学生、若手確保で苦戦

今春卒の大学生らの採用について、予定していた採用数を満たせなかった企業の割合は昨年12月時点で50・9%となり、前年より2・6ポイント増えたことが15日、
就職情報会社リクルートキャリアが運営する「就職みらい研究所」の調査で分かった。
学生に有利な売り手市場が続き、採用意欲は高いものの、若手の確保に苦労する企業の姿が浮き彫りになった。
同研究所の岡崎仁美所長は「2019年卒の採用でも、中小企業を中心に企業の苦戦が続くとみられる」としている。
調査は昨年12月から今年1月にかけて郵送で実施。1192社が回答した。
http://www.tokyo-np.co.jp/s/article/2018021501001541.html

4 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:24:23 VfzpjVPU0
給料が安くても喜んで働く奴がいない
5 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:24:32 VfzpjVPU0
俺が居るぞ
6 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:24:42 VfzpjVPU0
採用したくても(完璧超)人がいない
7 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:24:54 bt6RfJAV0
氷河期「仲間に入れてクレメンス・・」

企業「帰って、どうぞ」

12 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:25:25 VfzpjVPU0
奴隷不足定期
14 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:25:32 HVws3PDE0
双方の高望みがね…
19 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:26:00 J6IpCPvS0
人手不足ンゴ…でも大卒の新卒じゃない嫌ンゴオオオオ

こんな感じやろ

20 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:26:08 k6kLQUjx0
正確にいうと35歳あたりからもういらない
23 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:26:29 izIPucwF0
ワイニートでよければ行くぞ
26 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:26:45 Oo7nySAp0
ワイ18卒NNT憤慨
30 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:27:10 Vdq++pso0
27歳大学中退職歴なしの俺が雇われるくらいには人手不足だなぁ
32 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:27:20 AxdsF8Kw0
人手不足なのって建設業と飲食業と介護職だけやろ
38 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:27:36 33hTs5Ujd
職種選ばなきゃあるぞ
わいのとこ誰でも採用や
40 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:27:37 k6kLQUjx0
営業欲しいのに営業経験ないやつなんていらない
退職して半年経ってるやつも警戒する
1年空いてたらアウト
41 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:27:43 kTQ4h2OZ0
零細企業の正社員になるメリットはまったくない
大手で契約社員してるほうがスキルつくし
47 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:28:30 4vV43d/pM
IQ95ぐらいなら妥協するのに
IQ85以下がしか応募がない感じ
50 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:28:36 bt6RfJAV0
大企業の人口ピラミッド

       団塊
    新人類新人類新人類
   新人類新人類新人類新人類
 バブルバブルバブルバブルバブル
バブルバブルバブルバブルバブル バブル
        氷
   30前半30前半30前半
     ゆとりゆとり
ゆとりゆとりゆとりゆとり外人

103 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:31:38 patTUoh80
>>50
氷が溶けるか重さに耐え切れず割れて下が押しつぶされるんやろな
56 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:29:00 r/Z0B1lT0
まともな経歴じゃないやつは人じゃないからな
62 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:29:13 SbZOvKfG0
大手に限ると倍率0.2倍とかそんなんやろ
81 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:30:25 QxHgA9Kta
人手不足というかゴミみたいな会社だから寄り付かないだけなんだよな
潰れたほうが世の中が良くなる会社
82 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:30:27 z564mGOl0
大企業なら人数多い分、最初から最低限の受け答えが必要なのはわかるが
中小は人間一人に割ける時間が違うんだから育成しろ
94 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:31:10 dXocPegAd
一方ワイ2018卒は30社落ちNNT
99 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:31:19 OkByu1S30
最近は人の入れ替えが激しいと困るような業務でさえも派遣使ってるから末期だわ
当然すぐやめたり転職したりしていくし
107 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:31:58 ZLAhB/GL0
新卒以外嫌ってのが未だに理解できんわ
113 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:32:19 rndiYTNJ0
せめて公務員よりマシな待遇にしないと優秀なやつは大企業いけないなら公務員の方ってなるに決まっとるやろ
121 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:32:39 AxdsF8Kw0
とる気がないのに書類選考通す会社は何考えてるんや?
落とせばええやん
交通費かかってんやぞ
123 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:33:04 8hEQVjwy0
ブラックで働いとるワイを採用しろ
126 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:33:17 rqf91a0td
ニート「介護と飲食、土方は嫌ンゴ」
企業「ニートは嫌ンゴ」
そらね
132 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:33:52 eKYXdYJU0
ワイ新卒で就活してて気がついたんやが企業ってのはどれだけ人不足やと言ってても誰でも取る訳やないんやな
今年は新卒の採用数0名やでって選択肢もありえるとは知らなかった
ワイが受けた地元の会社は秋採用で1名しか取らん言うてて3名受験したんやが全員落ちて秋採用は0だったもよう
136 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:34:10 H7t7TEb6a
働き方改革

理想:無駄な仕事無くして早く帰りましょう
現実:今まで以上の仕事量を短い時間でこなせ残業代?出さんぞ

138 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:34:15 z564mGOl0
一部上場でも安い高卒雇って営業に回すの流行ってたからそらそうなるよ
154 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:35:11 YmkEhf7A0
カラ求人で貰う補助金はおいしいか
156 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:35:16 ZDe4SgJk0
契約社員!派遣!バイト!全部使い捨てや!!!

人が足りないンゴォ…
157 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:35:20 vEii8eMw0
企業側も求職者側も選んでるからな
田舎は月給20万未満 年間休日100未満が当たり前でクソ
161 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:35:27 6amON/kta
大学中退で30までふらふらフリーターとかトラック乗ったりしてたけどさ
転職して40の今では結婚して家買うくらいの給料は貰えてるよ
若い人はもっとのんびりどーんと構えていたらいいよ。
売り手市場なんだしね
162 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:35:30 shlnzW/X0
やだやだ!経験者がいいの!学歴も欲しいの!
後体育会系出身で転職しない奴がいいの!
育成何て金も時間もかかるからやーだー!
164 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:35:40 G1dpTh6L0
薄給でも文句言わん氷河期とったればええのに
168 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:35:55 TObrs7vPr
せめてエクセルぐらい使いこなして日々の業務を圧縮しろ
データベースから検索ボタンで検索して都度コピペを100回繰り返すのやめろ
15年目がcsv知らんとかええんか
173 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:36:14 VObN5Him0
ワイ事務、ここが天職やと確信する
事務はいいぞ
180 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:36:45 pui5bcG80
人手不足言っても誰でも欲しいわけやないからな
人手というか人材の不足やろ
186 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:37:06 SEOrtNCa0
ワイも今中途の採用やっとるけど全然来ないで
みんな大手に行ってまうんや
187 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:37:07 Sxo+lxP7a
中小
30歳400万
40歳500万

大手
30歳600万
40歳800万

中小「人が足りない」

196 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:37:47 G4XMUvP0a
努力厨「人手不足は自己責任」
努力厨「就職できないのは自己責任」
198 :マネロビ! 2018/02/15(木) 21:37:53 FrL8Qrp70
賃金上げて休み増やしてやれば定着率なんて改善するわけだが
そういう身を切る改革はできないんだろ?
じゃあ滅びればいいじゃないw
omorovie: